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劳动合同续签的年限应是多少
劳动合同续签的年限应是多少
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劳动合同续签的年限应是多少
1、续签劳动合同的年限是:一般由当事人自行
约定
,
法律
并无强制要求。根据相关法律规定,用人单位与劳动者建立劳动关系的,应当订立劳动合同。且劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
2、法律依据:《
中华人民共和国
劳动合同法》
第十二条 劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
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