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企业内设机构签署合同效力
企业内设机构签署合同效力
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签署
合同注意事项有哪些
1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道,这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取,同时,要求将这些内容明确写在合同中。 2、劳动者要弄清自己的具体工作,并在合同中表明工作的内容和具体地点。 3、劳动报酬要定清楚,避免口头
约定
。 如标准工资是多少?有没有奖金?奖金是根据什么标准发放的?4、关于试用期的问题要特别注意。
法律
规定试用期最长不得超过六个月,仅约定试用期的合同是无效的。
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