结婚可以说是人身大事了，可以说每个人在结婚的时候都是奔着一辈子去的，自然也就想要好好的操办自己的婚礼，不留下一丝一毫的遗憾。通常在办理了结婚证之后就会涉及都举行婚姻的事情，这时员工基本就会向单位请婚假了。那法定婚假几天呢?我们一起在下文中进行了解吧。
一、法定婚假几天，婚假有效期是多久
根据法律规定，我国法定婚假一般是三天，各地区有增加的参考各地区《人口与计划生育条例》中的规定。婚假有限期一般规定为6个月必须休完，过期视为放弃。
《北京市人口与计划生育条例》第十六条 依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加假期七天。
二、婚假相关法律规定
《劳动部对企业单位工人、职员加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见》
为了照顾我国旧有习惯，不论工人职员请婚丧假在三个工作日以内的，工资照发(不包括在上述第2项事假之内);超过三个工作日以上的其超过的天数，不发给工资。
《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》
1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女) 死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
2、二、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。
3、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。
婚假属于国家赋予劳动者的合法权益，如果劳动者需要请婚假的话，用人单位是不可以拒绝的，否则就要承担因此的法律责任。至于法定婚假几天，按照规定一般是3天。而在婚假期间，单位还要保障员工的福利待遇，支付其相应的工资报酬才行。
