依据劳动仲裁法的规定，劳动合同纠纷可以申请仲裁。
依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条的规定，用人单位与劳动者因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，可以适用劳动争议调解仲裁法。
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劳动合同纠纷可以申请仲裁吗
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