关闭→
当前位置:普法知识馆>其他法律>法律顾问>法律>三期女工可以解除劳动合同的情况

三期女工可以解除劳动合同的情况

普法知识馆 人气:8.78K
三期女工可以解除劳动合同的情况
三期女工解除劳动合同协商赔偿金是多少?
用人单位提前30日书面通知或支付一个月工资的代通知金,应该支付经济补偿金; 用人单位违法解除劳动合同应该支付违法解除劳动合同赔偿金,标准为经济补偿金的二倍。 用人单位依据《劳动合同法》第三十九条规定解除劳动合同的,无需支付经济补偿金。