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工作15年解除合同赔偿标准
工作15年解除合同赔偿标准
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企业解除合同赔偿标准是怎样规定的?
您还可以拿到的补偿有: (1)如果没有提前30天通知你,则要支付相当于1个月
工资
的代通知金 (2)如果没有与你签订劳动合同的话,则需要支付两倍工资补偿金。 (3)如果公司存在
违法
解除劳动合同的情形,则需要支付2倍于经济补偿金的
赔偿金
。
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赔偿标准
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