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患職業病解除合同有沒有賠償

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患職業病解除合同有沒有賠償

基於親子關係的特殊情感聯繫和家庭共同生活狀態,父母對未成年子女的撫養雖是強制義務,但絕大多數情形是父母自覺自願地履行其義務爲結果,法律和社會公力無須過多幹預或介入。然而,這並不排除現實生活中少數人自私自利,生而不養,公然背離作爲父母應承擔的道義責任和法律義務。在此情形下,則必須動用社會公力,強制父母履行撫養義務。

精選律師 · 講解實例

鑑了無固定期合同,因職業病而解除合同有賠償嗎

職業病享受工傷保險待遇,n在停工留薪期內單位不能解除勞動合同,n傷殘鑑定爲1-4級傷殘的,享受退休待遇。n傷殘5-6級的,保留勞動關係,調整工作崗位。n傷殘7-10級的,需依法支付一次性傷殘就業補助金。