劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课题，不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定，还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。
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我在当临时工，个人与单位签订劳务合同合理吗？
劳务公司与劳动者签订的是劳动合同，劳务公司是用人单位，派遣工作的公司只是用工单位。社会保险应该由劳务公司为劳动者缴纳。根据劳动合同法的规定，派遣单位应当与劳动者签订二年以上的固定期限劳动合同，一年一签也是违法的。劳务公司还有可能与你签订的是中介合同，也要注意。
