劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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五险一金的医疗保险中间断档可以不补交吗？
你想不补缴吗？如果你想法定退休年龄后，及享受养老金又享受终身医疗保险，今天不缴你早晚得交，越早缴纳费用越低、越晚越高。社会劳动保障法规定，最低缴费年限15年退休后，只享受养老金，不享受终身医疗保险。要想享受终身医疗保险，男性缴费必须满足25年女性20年。看了此规定你还不想缴费吗？
