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旷工解除劳动合同的程序
旷工解除劳动合同的程序
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在不,单位无故解除劳动合同的怎么给与赔偿
在劳动
合同期
内,或未签订劳动合同,用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两个月
工资
的
赔偿金
。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿。如果用人单位不按照规定支付赔偿款,则可申请
劳动仲裁
主张权利。
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旷工
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