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勞動合同期限延長補充規定
勞動合同期限延長補充規定
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勞動
合同期
限如何規定
根據《勞動合同法》 第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的,
試用期
不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過
二個
月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。
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勞動糾紛
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期限
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