公司強制調崗是補償金還是賠償金

補償金和賠償金的區別

補償金和賠償金的區別有： 1、適用條件不同。補償金的補償條件比較簡單，強調的是向勞動者傾斜，而賠償金強調的是對損失的一種賠償。 2、主觀過錯不同。補償金不考慮主觀過錯，而賠償金是強調過錯責任的。 3、單向或雙向不同。補償金是單向的，而賠償金是雙向的，既有企業向員工賠償，也有員工向企業賠償。 4、法律性質不同。補償金是對勞動者的補償，而賠償金是對過錯方的懲罰。