恢復期的知識大全

律師解答：六個月以上有期徒刑。律師解析：累犯最低的判罰是六個月以上有期徒刑。1、累犯是後罪以及前罪，都判處了有期徒刑以上刑罰的犯罪份子，所以最低的判罰都是六個月有期徒刑。2、被判處有期徒刑的犯罪份子，在刑罰執行完...

一、交通事故中手骨折有恢復期嗎?進行傷殘鑑定，根據鑑定等級確定賠償標準，因發生交通事故導致受害人遭受骨折等人身損害的，受害人可以要求傷害行為人承擔人身損害賠償責任。造成殘疾的賠償項目有：醫療費、誤工費、護理費...

在勞動者工傷期間即使是勞動者無法繼續參加工作，也應該保留勞動者的職位和工資待遇，也就是我們常説的留職留薪。一般來説，工傷期間的薪水發放以傷者上一年的平均薪資水平為標準，發放時間不超過12個月，受到工傷的勞動者應該...

工傷恢復期需病假條嗎不需要。工傷職工停止工作，治療工傷期間，稱為停工留薪期，不是病假。工傷職工停工留薪期，按治療工傷醫療機構書面證明和當地當地勞動部門《停工留薪期分類目錄》確認，滿一年的，由勞動能力鑑定委員會確認...

一、工傷恢復期單位減員怎麼辦工傷恢復期單位減員，如果因此被裁減的話，是可以申請勞動仲裁的。《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二條中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：(一)因確認...

國家鼓勵發明和創造，並且出台了相關法律法規保護髮明和創造的專利，未經過專利人的允許其他人不得使用專利，專利人同意的除外，而且取得專利也必須經過嚴格的程序，也不是每個專利都能受到法律保護。在我國，專利分為發明、實用...

工傷恢復期工資怎麼算在勞動者工傷期間即使是勞動者無法繼續參加工作，也應該保留勞動者的職位和工資待遇，也就是我們常説的留職留薪。一般來説，工傷期間的薪水發放以傷者上一年的平均薪資水平為標準，發放時間不超過12個月...

惠州市醫療事故鑑定費用收費標準(一)中華醫學會進行醫療事故技術鑑定，其收費標準為每例8500元。其中，經鑑定屬於醫療事故的，醫療事故鑑定費由醫療機構支付;不屬於醫療事故的，醫療事故鑑定費由醫療事故處理申請方支付。(二...

工傷恢復期工資怎麼算在勞動者工傷期間即使是勞動者無法繼續參加工作，也應該保留勞動者的職位和工資待遇，也就是我們常説的留職留薪。一般來説，工傷期間的薪水發放以傷者上一年的平均薪資水平為標準，發放時間不超過12個月...

能和一個精神病恢復期的病人離婚嗎精神病，在醫學上是指精神分裂症、躁狂抑鬱症和其他重度喪失正常精神作用的精神病。精神病人要區分情況，不能完全辨認自己行為的精神病人是限制民事行為能力人，如果是在其精神正常的情況...

工傷恢復期需病假條嗎工傷職工停止工作休養，需要提交醫療機構休養證明（休jia條）根據《工傷保險條例》第三十三條和各地規定，工傷停工留薪期，即停止工作治療工傷期間，包括住院治療和出院後休養期間，憑職工就診的簽訂服務協議...

合同效力，指依法成立受法律保護的合同，對合同當事人產生的必須履行其合同的義務，不得擅自變更或解除合同的法律拘束力，即法律效力。這個“法律效力”不是説合同本身是法律，而是説由於合同當事人的意志符合國家意志和社會利...

工傷恢復期工資怎麼算工傷休養時間按治療工傷醫療機構書面證明確認，滿一年的由勞動能力鑑定委員會確認。工傷職工休養期，與傷殘等級無關。根據《工傷保險條例》第三十三條和各地規定，工傷停工留薪期，即停止工作治療工傷期...

工傷恢復期需病假條嗎不需要。工傷職工停止工作，治療工傷期間，稱為停工留薪期，不是病假。工傷職工停工留薪期，按治療工傷醫療機構書面證明和當地當地勞動部門《停工留薪期分類目錄》確認，滿一年的，由勞動能力鑑定委員會確認...

交通事故傷者出院後應找誰賠償所謂賠償程序，也即發生交通事故後，受害人應該怎麼走，怎麼辦，怎麼處理與賠償相關的諸多事宜。例如，賠償項目的確定、賠償證據的收集、賠償項目的計算、索賠途徑的選擇、賠償協議的簽訂等等。可...

工傷二次手術報銷流程是什麼1、由用人單位或職工本人來市社會保險中心工傷科領取並填寫《工傷職工二次住院申請備案表》一式二份並加蓋單位公章;2、持《工傷職工二次住院申請備案表》至定點醫院填寫病史及醫療經過，由...

律師解析：公民受傷可要求賠償項目：醫療費、住院伙食補助費、營養費、租牀被費用、後續治療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、殘疾賠償金、鑑定費、被扶養人生活費、康復費、後續護理費、精神損害撫慰金、財產損失。...

工傷醫療恢復期一般多長時間1.工傷醫療恢復期一般不超過12個月，最長不超過24個月。2.《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所...

律師解析：公民受傷可要求賠償項目：醫療費、住院伙食補助費、營養費、租牀被費用、後續治療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、殘疾賠償金、鑑定費、被扶養人生活費、康復費、後續護理費、精神損害撫慰金、財產損失。...

工傷恢復期工資怎麼算在勞動者工傷期間即使是勞動者無法繼續參加工作，也應該保留勞動者的職位和工資待遇，也就是我們常説的留職留薪。一般來説，工傷期間的薪水發放以傷者上一年的平均薪資水平為標準，發放時間不超過12個月...

律師解答：六個月以上有期徒刑。律師解析：累犯最低的判罰是六個月以上有期徒刑。1、累犯是後罪以及前罪，都判處了有期徒刑以上刑罰的犯罪份子，所以最低的判罰都是六個月有期徒刑。2、被判處有期徒刑的犯罪份子，在刑罰執行完...

發明專利申請流程1、申請人提供原始技術資料和個人(單位)信息;2、委託專利代理機構，簽定委託代理協議，撰寫一份符合專利法要求的專利申請文件;如果需要，可先行檢索3、向國家專利局提交該專利申請文件，取得專利申請號，並按...

勞動法辭退職工有哪些類型1、過失性辭退是指企業在勞動者有過錯的情況下，無須提前30天通知，而即刻辭退職工的行為。依據我國勞動法規定，過失性辭退主要有以下情形：(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)嚴重違反勞動紀...

工傷恢復期需病假條嗎不需要。工傷職工停止工作，治療工傷期間，稱為停工留薪期，不是病假。工傷職工停工留薪期，按治療工傷醫療機構書面證明和當地當地勞動部門《停工留薪期分類目錄》確認，滿一年的，由勞動能力鑑定委員會確認...

工傷恢復期工資怎麼算在勞動者工傷期間即使是勞動者無法繼續參加工作，也應該保留勞動者的職位和工資待遇，也就是我們常説的留職留薪。一般來説，工傷期間的薪水發放以傷者上一年的平均薪資水平為標準，發放時間不超過12個月...