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級別管轄權異議制度
02-10
級別管轄標準級別管轄是規定由哪一級人民法院審理一審案件的法律規定,一般案件的一審都是由基層人民法院審理,部分案件由中級人民法院一審,其餘極少部分案件由高級人民法院或者最高人民法院管轄...
關於採取強制措施告知制度
02-23
採取強制措施採取強制執行措施時,執行員應當出示證件。執行完畢後,應當將執行情況製作筆錄,由在場的有關人員簽名或者蓋章。執行法院可以通過以下強制執行的措施:查詢、凍結、劃撥被申請執行人的存款;扣留、提取被申請執...
三元制夫妻財產製度
03-01
如何理解夫妻財產製,夫妻財產製採用的制度一、如何理解夫妻財產製夫妻財產製,指規範夫妻財產的法律制度,即規範夫妻婚前財產和婚後所得財產的歸屬、管理、收益、使用和處分,婚姻的對外財產責任,以及婚姻關係終止時財產分割...
道路損壞損失賠償制度
03-07
離婚損失賠償多少離婚賠償無具體數額規定,包含有物質損失賠償和精神損失賠償,具體賠償金額要根據案情及判決而定,《婚姻法》第三十一條規定,男女雙方自願離婚的,准予離婚。雙方必須到婚姻登記機關申請離婚。婚姻登記機關查...
人事爭議調解檔案管理制度
03-07
勞動保障服務站檔案管理制度為規範勞動保障服務站的檔案管理,提高辦事效率防止檔案流失,特制定本制度:1、勞動保障服務站的檔案由專人統一管理。並對檔案進行收集、整理、立卷、鑑定、保管、銷燬。2、勞動保障服務站的台...
消費者權益保護聯絡員制度
03-08
消費者權益保護(一)保護機關消費者權益保護機關有兩類:即行政執法機關和行業主管部門。行政執法部門包括工商行政管理部門、技術監督部門、衞生監督管理部門、進出口商品檢驗部門等。工商行政管理部門保護消費者權益的...
企業知識產權管理人員制度
02-05
知識產權制度有哪些知識產權制度是智力成果所有人在一定的期限內依法對其智力成果享有獨佔權,並受到保護的法律制度。沒有權利人的許可,任何人都不得擅自使用其智力成果。實施知識產權制度可以起到激勵創新,保護人們的智...
海門員工基本醫療保險制度
02-29
廣州市醫療保險保險制度中國的基本醫療保險制度實行社會統籌與個人賬户相結合的模式。基本醫療保險基金原則上實行地市級統籌。基本醫療保險覆蓋城鎮所有用人單位及其職工;所有企業、國家行政機關、事業單位和其他單位...
勞動人事爭議仲裁院制度建設
02-29
勞動人事爭議仲裁屬於行政裁決嗎勞動人事爭議仲裁不屬於行政裁決,第一,根據我國法律的規定,勞動爭議仲裁委員會的裁決是勞動爭議民事訴訟的前置程序,不屬於行政裁決,而是屬於準司法裁判;第二,對勞動仲裁的結果不服,只能就該...
婚姻損害賠償制度內容有哪些
03-17
婚姻損害賠償制度內容有哪些離婚損害賠償請求權第一、符合《婚姻法》第46條規定的無過錯方作為原告向人民法院提起的損害賠償請求必須與提起離婚訴訟同時提出,也就是在訴訟請求中要明確提出,由人民法院在判決離婚時一併...
能否設立管轄權異議制度
02-10
什麼是管轄權異議管轄權異議,是指人民法院受理案件後,當事人對管轄權有異議的,應當在提交答辯狀期間提出。人民法院對當事人提出的管轄權異議,應當審查。異議成立的,裁定將案件移送有管轄權的人民法院:異議不成立的,裁定駁...
合議制度
03-20
合議制1、合議制的概念合議制,是指由三名以上的審判人員,或者由審判員和陪審員共同組成審判庭代表法院行使審判權,對案件進行審理和裁判的審判組織形式。合議制在我國民事訴訟中具有悠久的歷史,這種審判組織是民主集中制...
酒店合夥人協議制度
02-27
多人合夥股東協議書模板二(酒店股東各方:甲方:______身份證號碼(附身份證複印件):__________________乙方:______身份證號碼(附身份證複印件):__________________丙方:______身份證號碼(附身份證複印件):__________________經...
合夥經營茶樓的相互責任與制度
02-24
合夥企業的管理與經營普通合夥人擁有權力管理、經營、控制以及決策本合夥企業及其事務,亦有權代表合夥企業從事相關事務;有限合夥人不參與本合夥企業的管理、經營或控制,並且在相關事務中無權代表本合夥企業。1、普通合...
工傷保險索賠最新制度
03-20
工傷保險索賠最新制度的具體內容規定是什麼?一、工傷報告程序用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程序。單位應當自工傷事故發生之日或者職業病確診之日起15日內,向當地勞動行政部門提出工傷報告。二...
山西醫保報銷制度
03-30
醫保報銷對參保人員一個自然年度內,個人負擔的合規醫療費用累計超過大病保險起付線以上費用原則上分七段累計補償:3萬元(含)以內部分報銷50%,3萬元以上至5萬元(含)部分報銷55%,5萬元以上至8萬元(含)部分報銷60%,8萬元以上...
車險制度
04-11
風險揭示制度(一)特殊風險揭示若存在以下事項,應特別揭示風險:1、基金合同與中國基金業協會合同指引不一致所涉風險;2、私募基金未託管所涉風險;3、私募基金委託募集所涉風險4、私募基金外包事項所涉風險;5、私募基金聘...
合夥人制度與股份制協議書面
02-29
股份制公司合作協議書怎麼寫寫清楚訂立協議的各方當事人的信息、公司信息、各位當事人出資數額、出資形式、出資時間、佔有股份比例、分配股利的方式、或做期限、退股要求等內容,然後各方簽字,寫上日期即可。可參考以下...
反不正當競爭制度的起源
03-17
反不正當競爭認定1、混淆行為的認定:行為人是從事市場交易活動的經營者;具有主觀故意;具有特定性;具有誤導性。2、公用企業或其他依法享有獨佔地位的經營者的限制競爭行為的認定:行為的主體只能是公用企業或依法具有獨...
緩刑制度的起源
03-17
緩刑制度的起源是什麼?有什麼相關法律依據。當代各國刑事法對緩刑制度的規定各具特色,不盡統一。綜覽世界各國刑事法,緩刑有兩種制度:一種是把緩刑權掌握在行政部門,稱為行政制;一種是掌握在司法部門,稱為司法制。司法制的又...
基層工會債務債券處理制度
02-05
債券債務糾紛處理方式有哪些債權債務糾紛的處理方式有債務債權雙方和解,在第三方的介入下調解,申請仲裁,或者直接提起民事訴訟。這四種解決方式在處理債務債權糾紛的時候都是可選的合法途徑,特別是債權人面對債務人惡意躲...
車險新制度
03-07
待遇實行“老人老辦法、新人新制度、中人逐步過渡對於機關事業單位人員關心的待遇問題,按照通知決定,改革實行“老人老辦法、新人新制度、中人逐步過渡”,即改革前退休的“老人”保持原待遇水平不降低,按照國家和省規定的...
勞動合同監督管理制度
03-06
勞動合同安全監督管理制度的管理權屬於哪個部門?勞動合同制度實施的監督管理權屬於當地人力資源與社會保障局,在勞動合同制度實施的監督管理工作中,應當聽取工會、企業方面代表以及有關行業主管部門的意見。以上是勞動合...
精神損害賠償法律制度探析
03-25
精神損害賠償法律依據(一)當事人在交通事故侵權損害賠償中,應一併提起精神損害撫慰金賠償的請求,否則訴訟後不得提起。(參照精神賠償解釋第八條)(二)賠償類別:1、致人殘疾的,為殘疾賠償金;2、致人死亡的,為死亡賠償金;(另...
申訴制度的含義
03-05
想問下北京刑事申訴再審律師代申述制度的含義是怎樣的你好,你詢問的北京刑事申訴再審律師代申述制度我們國家是這樣規定的:對於再審申訴,我國刑事訴訟法僅規定當事人、近親屬可以提出申訴,但對於當事人及其法定代理人、近...
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