具體規定有哪些 - 入職3個月後繳納五險合不合理

入職3個月後繳納五險合不合理,具體規定有哪些

入職3個月後繳納五險是不合理的，屬於違法現象。根據我國相關法律中規定，用人單位應當自用工之日起開始繳納五險一金，並且不晚於三十日內完成相關辦理手續。因此對於惡意不繳納五險一金的行爲，職工可以去勞動稽查部門尋求幫助，維護自己的社保權益。