欢迎来到普法知识馆!
法律生活
法律职场
纠纷问题
法律经济
律师解答
合同范本
法律科普
其他法律
我要投稿
投诉建议
关闭→
首页
法律生活
法律职场
纠纷问题
法律经济
律师解答
合同范本
法律科普
其他法律
当前位置:
普法知识馆
>
其他法律
>
法律顾问
>
法律
>
入职15天是否可以离职
入职15天是否可以离职
普法知识馆
人气:2.34W
入职15天是否可以离职
1、可以离职,即使你工作时间不满一个月,公司也应该按照你的出勤天数给你计发
工资
报酬。
2、法定的用人单位依据
法律
的规定或者行业规定,或者是根据与员工之间的
约定
,以货币的形式对员工的劳动所支付的报酬。没签劳动合同自动离职有工资。
TAG标签:
#
劳动纠纷
#
离职
#
劳动关系
#
入职
#
图文推荐
伤情鉴定在哪里做
你好问一下针对于醉驾撞死人怎么判刑
长春 - 我需要融资
投资案件民事起诉状
相关文章
同一单位离职后再入职是否可以
上班三天离职没办入职可以吗
无离职证明是否可以入职
入职第二天离职签劳动合同了是否可以?
入职三天可以办离职吗?
员工入职后一天可以离职吗?
离职手续的办理 - 入职两天可以离职吗
入职两天可以自离吗
试用期入职一天就离职是否可以
刚入职2天可以辞职吗
离职入职可以同一天吗?
办了入职没签合同是否可以离职?
热文推荐
1
离职后再入职试用期是否可以约定?
2
离职后公司入职材料是否可以带走?
3
入职未满15天不发工资是否合理
4
入职3天还没签合同可以离职吗?
5
入职第三天离职
6
公司入职后是否可以随时辞职
7
离职证明上是可以办入职吗
8
入职三天没签劳动合同可以离职吗?
9
新入职者离职是否可以获得经济补偿?
10
离职当月不满15天是否交社保
11
签入职合同可以离职
12
入职两天离职没签合同是否赔偿?
13
入职一天就离职是否需要办理手续?
14
离职多久可以入职
15
离职员工再入职试用期是否可以约定
猜你喜欢
1
入职第二天辞职可以直接走吗
2
入职与离职时的说话技巧
3
根据我国劳动法的规定入职三天没签合同离职是否可以?
4
离职后是否可以帮开收入证明
5
离职当月不满15天是否交公积金
6
签入职合同可以离职吗?
7
入职半个月可以离职吗
8
员工入职后一天可以离职吗
9
入职两天离职用人单位是否会允许?
10
入职两天怎么离职是合规的?
11
离职是否影响办信用卡 离职影响办信用卡吗
12
新员工入职15天没工资
13
被开除再次入职是否可以?
14
入职两天离职社保卡
15
了解一下同一单位离职后再入职是否可以
16
是否有相关法律规定? - 入职两天可以自离吗
17
劳动法入职15天没工资
18
入职半个月可以离职吗?
19
如果在离职最后一天被安排工作,是否可以拒绝?
20
入职一个月可以离职吗
21
入职一个月离职可以吗
22
没有办离职又去入职是否可行?
23
无离职证明可以入职吗?
24
1号入职15号是否会发工资?
25
旷工15天自动离职
最近更新
1
怎么通过身份证号查社保号
2
再就业小额担保贷款是指什么?
3
德昌县高铁征地补偿费主要包括什么?
4
对方签完土地承包合同违约怎样解除
5
最新广告牌制作合同
6
高空坠物责任原则适用什么原则?
7
针对债权质押的申报情形有哪些
8
独山子区工伤计算方式
9
假释减刑间隔多长时间
10
入职合同只写基本工资
11
长沙盗窃10万被判多久
12
合同法对书面形式的
13
如何应付办案人员讯问?
14
写了欠条人跑了怎么办
15
受过刑事处罚能参加司考吗