劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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我想问下有关外挂社保问题协议的范本
另外,外挂社保问题协议还有以下补充:五、乙方在以甲方为参保单位期间,丙方作为乙方的担保人,如果乙方的言行对甲方
的经济、
声誉等问题造成了不良的影响,
其责任和后果由丙方全部承担,
这些责任和后果包
括但不限于刑事责任、民事责任、经济赔偿责任等。
七、本协议所有条款及内容协议各方均负有保密的责任,未经甲方的同意,乙方及丙
方不得向除甲乙丙之外的第四方披露其中的任何信息。
否则所造成的损失及连带责任由乙方
及丙方全部承担。
八、本协议未尽事宜,可通过友好协商解决。
九、本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等的法律效力。本协议经甲乙丙
三方签字盖章(指模)后生效。
甲方:
乙方:
丙方:
日期:
年
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