劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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2015年度西安市在岗职工年平均工资为63193元，月平均工资为5266元。
2016年失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险缴费基数下限(60%)为3160 元;
2016年失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险缴费基数上限(300%)为15798元。
四险均从2016年01月01日起执行新的缴费基数;
备注：四险截止2016年08月正常参保人员均需补缴2016年01至2016年08月调基数差额，2016年7月31日前已离职人员暂不补缴调基数差额，基数原则上不能降低，如有降低人员差额不冲抵。
