推荐： 最低工资规定">最低工资规定 最低工资标准">最低工资标准 岗位工资">岗位工资 病假工资">病假工资 农民工工资保证金">农民工工资保证金 试用期工资标准">试用期工资标准
劳动者受工伤一般都是在正在工作的情况下，受了工伤以后就会到工伤鉴定机构进行工伤鉴定，但是如果工伤伤情比较严重需要辞职在家休养，那么，如果辞职影响工伤鉴定吗？下面小编为您整理了关于如果辞职是否会影响工伤鉴定结果的相关内容，希望会对您有所帮助。
辞职对工伤鉴定有影响，因为工伤鉴定之后申请工伤赔偿时，所有的赔偿项目都是需要公司出具证明和签字盖章的，如果现在离职，以后请公司开各种证明肯定没有在职时那么方便，其他的都没有申请。
要申请领取由工伤保险基金支付的一次性工伤赔偿金，就必须先领取公司支付的一次性就业补助金，然后公司在出具各种证明，配合伤者医疗时、工伤认定时、伤残等级鉴定时的各种证明材料才能被受理。
领取工伤赔偿金需要的材料如下：(根据以下材料就可以看出要申请工伤赔偿还有很多需要公司的配合)
工伤认定书原件复印件各1份
劳动能力结论书原件复印件各1份
市职工工伤保险一次性待遇审批表2份(需要公司签字盖章)
市企业职工工伤保险医疗费用拨付审批表2份(需要公司签字盖章)
市工伤保险一次性医疗补助金审批表2份(需要公司签字盖章)
工伤保险医疗费用清单明细2份
医疗机构住院费用收据原件
病情证明原件、复印件加盖医院公章2份
住院费用清单、医疗机构门诊费用收据原件
劳动能力鉴定费票据原件
劳动能力鉴定检查费票据原件(附检查报告单)
一次性就业补助金单位记账凭证(加盖财务鲜章，公司出)
领取一次性就业补助金凭证(公司出)
解除劳动合同手续复印件(公司出)
身份证复印件多份(和工伤赔偿窗口指定银行的银行卡正面复印到一起)
通过以上阅读，相信大家应该对于如果辞职影响工伤鉴定吗这个问题已经有所了解，而且辞职肯定是会多工伤鉴定有影响的，因为进行工伤鉴定需要所在单位部门出具证明、盖章，而如果辞职的话这些都会不好办理，因此如果大家实在需要辞职可以等工伤鉴定之后，所需手续办好再辞职。
