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勞動合同第一次籤多少年?
勞動合同第一次籤多少年?
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律師解析:
勞動合同第一次籤幾年,由勞動者和用人單位
協商
確定,
法律
對此並無強制規定。
勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務為期限的勞動合同。
試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅
約定
試用期的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限。
法律依據:
《勞動合同法》第十二條
勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務為期限的勞動合同。
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勞動糾紛
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勞動合同
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