一個人在兩個公司入職可以不

一個人在兩個公司入職可以不

1、如果勞動合同中明確約定勞動者不得同時在兩家公司任職的，則同時在兩家公司任職是違法的；
2、如果勞動者因此對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的，用人單位可以解除勞動合同。如果勞動合同中沒有約定就不是違法。