老员工辞职，如果用人单位无过错，是没有补偿的。
【法律依据】
《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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主动辞职有劳动补偿吗 - 在公司工作了十几年的老员工
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