試用期內解除合同

試用期內懷孕解除合同

試用期不符合錄用條件需要單位舉證證明，並且法律上也是從嚴把握的。 如果是這樣，單位屬於違法解除勞動合同，你可以要求繼續履行或者賠償。當然，你選擇要求繼續履行更加有利。還有，可以要求單位補繳試用期的社保。我們的勞動法非常保護孕婦。你勝訴的可能性還是很大。